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女為悅己者容,也要為己容。 貶值,是從年齡開始的,是從外表開始的。沒辦法,以貌取人是人之常情。 但是,沒有醜女人,只有懶女人,我們無法改變歲月滄桑紅顏消逝,但是我們有權利使自己清爽乾淨,學會保養自己的肌膚,持續保養維持青春,讓人更自信,享受美麗無負擔,姊妹們一起變漂亮吧!! 這一次跟各位介紹的Tilley百年特莉 木蘭花綠茶香氛蔬果皂100gx2不只令膚質緊緻,修護老化肌膚,解決肌膚代謝不均,增加皮膚保水性~用了之後真的會讓妳的皮膚凍齡不老! 東森嚴選市面最熱賣的中.日.韓.歐美美妝保養品,挑戰全台零售最低價,給你最優質的購物體驗。 保養、抗老、保濕、護膚、美白、化妝水、保濕霜、眼霜、面膜、精華液,上萬種美妝保養品 超人氣明星保養品, 快上線立即購,讓妳由內美到外! 已售出:382件 中國時報【甘嘉雯╱桃園報導】
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?Tilley百年特莉 木蘭花綠茶香氛蔬果皂100gx2
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與ATT一牆之隔的統領百貨桃園店因改裝而裁員2/3達109人,資方連日來釋出善意,對於差幾年的20多年創店元老,以專案方式資遣,至於新舊制勞退員工,也優於原本方案,採基數1.5至1.8倍不等給付,勞資雙方達成共識,和平解決百人資遣問題。
統領百貨近年來不敵附近商圈崛起,業績逐年衰減,從顛峰的27億下滑到12億,再加上隔壁ATT 4 FUN即將營運,讓老百貨不得不轉型,業者忍痛裁員百人,並將投資7.5億元重新改裝,引進影城、主題餐廳、時尚服飾等,盼1年後能重新奪回桃園百貨版圖。
不過這段陣痛期也讓員工苦不堪言,剛開始公司提出舊制滿1年1個基數,新制滿1年0.5個基數計算,針對老員工有專案加給最高另給45天薪資,中階至新人也有部分優於《勞基法》條件,但遭評「合法但不合情」,勞工拒絕簽署資遣同意書,陷入僵局。
勞方原本希望能讓全體員工參與勞資協調大會,未獲資方同意,最後改採勞工代表與資方協調,勞資雙方各退一步,同意謀職假照年資計算,至少可以有7至24天;至於新、舊制資深員工,基數可以從1.5至1.8不等從優,整體平均有1.34個基數,明年1月薪資會同一半資遣費過年前發放,是否有年終獎金?資方代表表示,需結算才知道是否可發放。
勞工表示,看到資方釋出善意,緩和原本緊張的勞資關係,不過是否全體員工都同意條件?則尊重個人意願。
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